脱炭素コンサルティング - 再生可能エネルギー会社

※Applicants must have permission to work in Japan and required fluent ~ native level Japanese.

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[ポジション] 脱炭素コンサルティング
[勤務地] 東京都/在宅勤務相談可・フレックス制度あり
[給与] 600〜1200万円 ※能力・経験を考慮し当社規定により決定します。
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[事業内容・会社の特徴]
日系再生可能エネルギー会社

  • 再生可能エネルギー安定化の取り組みにチャレンジする急成長中の企業
  • フラットな組織で、これまでにない新しいことに常にチャレンジし続ける活気のある社風
  • フレックス制(コアタイム13-14時)、社内カフェありの働きやすい環境

[仕事内容]
社会問題解決!企業の脱炭素を共に推進していく脱炭素コンサルティングのポジションです。
RE100の達成に向けた企業(上場企業中心)に対するPPAモデルの新規開拓営業(ソリューション営業)に従事して頂きます。
提案部署は企業により様々ですが、環境部門やSDGs部門、広報部門、CSR部門への提案となることが多いです。

◆業務内容
RE100達成を目指す企業様や、脱炭素(二酸化炭素をはじめとする温室効果ガスが生産過程で発生する化石燃料由来の電気ではなく、再生可能エネルギー由来の電力を調達する動き)に向けた課題やニーズをお持ちの企業様に対し、対話や商談を通じ、企業様が抱える根本的課題やニーズの発掘、その解決方法を提供する 脱炭素コンサルタント としてご活躍いただきます。
世界的な流れから比べると日本は遅れていますが、国内でもRE100加盟企業が増加するなど、企業における再生可能エネルギー由来の電力の調達ニーズが高まりつつあります。
また、自社だけでなく、サプライチェーン全体で脱炭素を目指そうという企業の動きが国内外で加速しており、今後後益々この流れは拡大していくと考えております。

◆仕事の魅力
RE100達成するための取り組みを企業様とともに推進していく社会貢献性の高いお仕事です。
また、日本は2050年までにCO2(二酸化炭素)を排出実質ゼロにすることを表明しており、RE100加盟企業及び脱炭素のニーズも加速度的に増加しています。
※RE100とは?使用する電力の100%を再生可能エネルギーにより発電された電力にすることに取り組んでいる企業が加盟している国際的な企業連合。

◆営業部門の体制
事業責任者(50代半ば)、事業の営業リーダー(40代前半男性)、営業メンバー5名(20代後半女性:2名、30代前半女性:1名、20代後半男性:1名、30代前半男性:1名)内定者(20代後半男性:1名、30代男性:1名)

[応募資格]

  • 営業経験

※業界は問いません

[勤務時間]
標準的な勤務時間9:30〜18:30
フレックスタイム制あり
コアタイム13:00〜14:00
フレキシブルタイム6:00〜13:00、14:00〜20:00
休憩時間:60分

[待遇・福利厚生]
<各手当・制度補足>

  • 通勤手当:全額支給
  • 寮社宅:会社都合の異動、中長期出張の際、会社負担により用意
  • 社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>

  • 書籍購入、セミナー参加費用補助

<その他補足>

  • 社内カフェ(東京オフィス)
  • 健康診断、インフルエンザ予防接種

[休日休暇]
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、その他会社が定める日

[選考プロセス]
書類選考、面接2回


※ご興味をおもちいただけましたら、まずはエントリーをお願いいたします。
ご紹介できる場合は、5営業日以内に担当コンサルタントよりご連絡いたします。
詳細はその際に別途明示いたします。
Reference: JO-2109-463848
#LI-REMOTE
Seniority Level: Mid-Senior level
Job Function: Consulting, Sales