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検索結果 - 採用

件の求人
    • Tokyo, Japan
    • ¥5000000.00 - ¥8000000.00 per annum
    • 掲載 6日 前

    **Note: Applicants must have permission to work in Japan and Fluent ~ Native level Japanese** [会社の概要] 外資系ビジネスサービス会社 [会社の特徴・ポジションン魅力] *在宅勤務制度が整っている! *フレックスタイム制度有 *働きやすいオフィス環境! [仕事内容] フルサイクルリクルーティング 候補者のソーシング(人材紹介会社との連携、セミナー、求人媒体、SNS、社員紹介) 書類選考、面接、日程調整、プロセスマネジメント KPI分析 [応募資格] 事業会社、人材紹介会社の中途採用経験 ハイボリュームの採用経験 英語 ビジネスレベル [雇用形態] 正社員 [勤務地] 東京*在宅勤務可能 [給与] 500万円〜800万円 (能力・経験・前職の給与を考慮し当社規定により決定します。) [待遇・福利厚生] 各種保険、在宅勤務制度、フレックスタイム制、フリーアドレス、退職金など [休日休暇] 有...

    • Tokyo, Japan
    • ¥8000000.00 - ¥10000000.00 per annum
    • 掲載 13日 前

    **Note: Applicants must have permission to work in Japan and Fluent ~ Native level Japanese** [会社の概要] 外資系医療業界 [会社の特徴・ポジションン魅力] *フレキシブルな環境!(ワーキングマザー・ファザーの方も歓迎) *在宅勤務メインで勤務中! *組織内での素晴らしいキャリアパスがあります [仕事内容] HRビジネスパートナーとして組織開発・人材開発部門、人事の専門部門を統括し全社に関わる仕組みや制度作りに携わり、従業員と組織のパフォーマンスを最大化し業績向上を実現して頂きます。 [応募資格] 人事ジェネラリストのご経験や人事関連の実務経験(労務・制度企画・タレントマネジメントなど) 強力なステークホルダーマネジメントスキル ビジネスレベルの英語力 [歓迎される経験] HRBPとして組織の最前線に立ち、パフォーマンス・業務向上に取り組んだ経験 人事マネジャーのご経験 [雇用形態] 正...

    • Tokyo, Japan
    • 1700―2000 円(スキル・経験による)+交通費
    • 掲載 24日 前

    Note: Applicants must have permission to work in Japan and Fluent ~ Native level Japanese [事業内容・会社の特徴] 外資系メーカー [仕事内容] 採用アシスタント業務をご担当頂きます。 採用時の進捗管理(Excel,システム使用) 面接、選考会、資料の準備 入社書類の準備 入社管理 その他採用業務に付随するサポート [応募資格] 事務経験 英語レベル:読み書き(テンプレートを修正できる) PC Skill :Microsoft Office 各ソフト基礎レベル [歓迎される経験・スキル] 採用業務経験 [雇用形態] 派遣 [勤務地 ] 東京都内*週1,2回出社、その他は在宅勤務中 [勤務日] 月〜金 [勤務時間・残業 ] 9:00-17:30(休憩 12:00-13:00) 残業:5 時間程度/月 [契約期間 ] 〜長期 [時給 / 交通費] 1700―2000 円(スキル・経験による)+交通...

    • Tokyo, Japan
    • ¥5000000.00 - ¥6000000.00 per annum
    • 掲載 24日 前

    ※Applicants must have permission to work in Japan and required fluent ~ native level Japanese. [会社の概要] 日系 リモートセンシング関連会社 [募集背景] 3年以内にIPOを果たすべく、業績目標を確実に必達できる人材の獲得(来期20名超の採用)が急務で最重要課題です。そのための人員増員です。 [仕事内容] <ポジション:採用リーダー> 仕事内容: 中途採用方法(母集団形成)の企画立案をはじめ、DRでのスカウティングと候補者フォロー、面接等アレンジ、内定者やプール人材へのフォロー、クロージング、入社後の研修など、採用から入社後の活躍に至るまでをお任せします。 求人媒体・人材紹介サービスの選定と管理(リレーション構築) 採用説明会やイベントの企画・運営 採用広報(自社リクルーティングページ、他社メディアの更新管理)施策検討及び実行 人材要件(JD)の調整、策定・修正 採用面接や面談のアレン...

    • Tokyo, Japan
    • ¥10000000.00 - ¥12000000.00 per annum
    • 掲載 3ヶ月 前

    Note: Applicants must have permission to work in Japan and Fluent ~ Native level Japanese [事業内容・会社の特徴] 外資系ファッションブランド [仕事内容] マネジャーやリーダーとの協力なビジネス関係の構築(信頼できるアドバイザーになり、外部法律コンサルと提携し社員の問題解決にあたる) 海外チームリーダーとの連携 人事政策の策定と維持 プロセス改善のためのFeed backによるマネジャー指導とパフォーマンス改善計画に必要な推奨事項の作成 新しいベネフィットプログラムの導入 計画通りに採用・異動・退社が行われているかの確認 様々なプロジェクトの実施においてカントリーマネジャーのサポート 財務と連携して給与ベースの支出を管理をし、報酬の推奨事項を提出 など [応募資格] 人事部門のマネジャーとしての経験8年以上 流暢な日本語、ビジネス英語力 労働法に精通している方 [歓迎されるスキル・経験] ス...

    • Tokyo, Japan
    • 1,800 円〜2,000 円の目途+交通費
    • 掲載 3ヶ月 前

    Note: Applicants must have permission to work in Japan and Fluent ~ Native level Japanese [事業内容・会社の特徴] 外資系テクノロジー会社 [ポジション・会社のオススメ] 数年前にユニコーンスタートアップとして立上げ、注目されている企業! [仕事内容] 採用の面接・会議の調整・設定 採用システムの活動記録の更新・維持 オファーレターや必要書類の準備 候補者やエージェントとのからの問い合わせ対応 必要な情報提供・収集を行う会社への候補者のオンボーディングをサポートする 請求書処理 イベントに必要な手配 [応募資格] 流暢な日本語、ビジネス英語力 MSオフィススキル 営業事務やその他オフィスアシスタント経験2年以上 *ハイテク企業・IT企業での就業経験者、歓迎! [雇用形態] 派遣 [勤務地 ] 千代田区 [勤務日] 月〜金 [勤務時間・残業 ] 9:00 - 18:00 [契約期間 ] 〜長期 ...

    • Tokyo Prefecture
    • 4000000
    • 掲載 3ヶ月 前

    This is an internal position within enPower, the RPO division of en world.   THE ROLE:   As a Recruitment Coordinator, you will be a key team member to support the recruitment process and be responsible for the candidate management and admin support related with a candidate’s recruitment process and successful onboarding.   RESPONSIBILITIES: Support the recruitment team to complete the assigned tasks and activities. Coordinate interview schedu...

    • Tokyo, Japan
    • 2500円〜スキル・経験による
    • 掲載 5ヶ月 前

    Note: Applicants must have permission to work in Japan and Fluent ~ Native level Japanese [事業内容・会社の特徴] 日系IT会社 [仕事内容] 部門付き人事チームでのお仕事です。 コマースカンパニーテックのブランディング推進 国内採用イベント企画・運営(本社東京、地方支社) オウンドメディア運営 新卒採用戦略 中途採用戦略 海外支社HRとの連携 [応募資格] HR関連の業務経験 ビジネス英語力 [歓迎される経験・スキル] テクノロジー・IT業界での就業経験 [雇用形態] 派遣 [勤務地 ] 東京 [勤務日] 月〜金 [時給 / 交通費] 2500円〜+スキル・経験による ※ご興味をおもちいただけましたら、まずはエントリーをお願いいたします。 ご紹介できる場合は、5営業日以内に担当コンサルタントよりご連絡いたします。 詳細はその際に別途明示いたします。

    • Aichi, Japan
    • ~600万
    • 掲載 6ヶ月 前

    ※Applicants must have permission to work in Japan and required fluent ~ native level Japanese. [会社の概要] 日系グローバル化学製品メーカー [仕事内容] 人事制度チーム、採用チーム、海外チームのいずれかの中で、ご経験や適性に応じて業務をご担当頂きます。 <人事制度>昇進・昇格や給与・賞与だけでなく、等級制度・評価制度・報酬制度 <採用>中途採用・新卒採用業務 <海外人事>海外駐在者のフォロー業務や、給与水準の見直し [応募資格] 大学卒以上 何らかの人事業務経験 英語スキル(読み書きレベル) [雇用形態] 正社員 [勤務地] 愛知県 [勤務時間] 9:00〜18:00 (休憩1時間) ※フレックスタイム制あり (標準労働時間1日8時間 コアタイム12:00〜14:00) [給与] 〜600万円 (ご経験・スキル、前年収に応じて相談) [待遇・福利厚生] ■待遇・福利厚生: 各種社会保険...

    • Tokyo, Japan
    • ¥7000000.00 - ¥9000000.00 per annum
    • 掲載 6ヶ月 前

    ※Applicants must have permission to work in Japan and required fluent ~ native level Japanese. [会社の概要] 日系決済サービス会社 [仕事内容] 採用マネージャー <概要> 人事部採用グループのリーダー/マネジメント候補として、採用活動全般を中心に長期的な採用力の強化に対する取り組みなど幅広いミッションに携わっていただきます。 増収増益を継続し25%以上の営業利益成長を指標として拡大を続ける当社では、今後の事業・組織の成長に必要な人材の採用が経営課題となっています。 今回募集のポジションは経営陣や各部門の責任者と深く関わりながら、今後10年の会社を作っていく仲間の採用を通じて組織作りにまで関われる、やりがいのあるお仕事です。 組織戦略に基づく採用戦略(新卒/中途)の立案、計画、実行 組織/採用課題への取り組み 採用と密接に関わるブランディングやマーケティング <詳細> ■新卒、中途採用 ...

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