Connecting...
**Note: Applicants must have permission to work in Japan and Fluent ~ Native level Japanese** [Company Description] Global Financial Service Company [Responsibilities] Collaborate with vendor to process monthly salary, bonuses and other payments Handle social insurance related procedure, communication with vendor and make payments Prepare reports (monthly, quarterly, annual) Responsible for inquiries / requests related to C&B programs from emp...
**Note: Applicants must have permission to work in Japan and Fluent ~ Native level Japanese** [会社の概要] 外資系インフラ関連会社 [会社の特徴・ポジションン魅力] *歴史が長く事業基盤が安定! *ピープルマネジメントの経験を積むことが出来る、大きなチームのマネジメントに関わる可能性有! *人事部門が大きく、C&BやHRBPなど人事部内での異動により、能力開発の機会有! *グローバル全体で、ダイバーシティを積極的に推進! [仕事内容] ハイボリュームの給与計算 ペイロールマネージャーとして、複数名のスタッフマネジメント プレイングマネージャーとして、ハンズオン業務もあり 給与計算システムの見直し、業務改善 外部ベンダーから内製化に見直し [応募資格] 給与計算ベンダー、または事業会社でのハイボリュームの給与計算のご経験(5年以上) ピープルマネジメントのご経験 中級レベルの英語力 [歓迎...
**Note: Applicants must have permission to work in Japan and Fluent ~ Native level Japanese** [会社の概要] 外資系医療業界 [会社の特徴・ポジションン魅力] *フレキシブルな環境!(ワーキングマザー・ファザーの方も歓迎) *在宅勤務メインで勤務中! *組織内での素晴らしいキャリアパスがあります [仕事内容] HRビジネスパートナーとして組織開発・人材開発部門、人事の専門部門を統括し全社に関わる仕組みや制度作りに携わり、従業員と組織のパフォーマンスを最大化し業績向上を実現して頂きます。 [応募資格] 人事ジェネラリストのご経験や人事関連の実務経験(労務・制度企画・タレントマネジメントなど) 強力なステークホルダーマネジメントスキル ビジネスレベルの英語力 [歓迎される経験] HRBPとして組織の最前線に立ち、パフォーマンス・業務向上に取り組んだ経験 人事マネジャーのご経験 [雇用形態] 正...
※Applicants must have permission to work in Japan and required fluent ~ native level Japanese. [Company Description] Global Machine Manufacturer [Responsibilities] Position Summary: Provides specialized expertise especially in talent management and organization engagement, and more human resources functional areas and/or has full generalist responsibility for a major team or business unit. Provides human resources input to business task teams....
Note: Applicants must have permission to work in Japan and Fluent ~ Native level Japanese [事業内容・会社の特徴] 外資系メーカー [仕事内容] Payroll, Gross up calculation for foreigner, Pension calculation Related Tax Attendance Support for audit Report to HR Manager [応募資格] 給与計算スペシャリストの経験 英語力(読み書き) PCスキル *歓迎される経験 ペイロールマネジャーの経験やBPOでの経験 [雇用形態] 派遣 [勤務地 ] 東京都 [勤務日] 月〜金 [契約期間 ] 即日〜 [時給 / 交通費] 2000円〜*スキル・経験 ※ご興味をおもちいただけましたら、まずはエントリーをお願いいたします。 ご紹介できる場合は、5営業日以内に担当コンサルタントよりご...
Note: Applicants must have permission to work in Japan and Fluent ~ Native level Japanese [事業内容・会社の特徴] 外資系テクノロジー会社 [仕事内容] 福利厚生の管理 人事データ管理 その他人事オペレーションチームのサポート [応募資格] 3年以上の人事オペレーションの経験 日本の保険制度やマイナンバーなどの人事データ管理の知識 Workday、SAP、PeoplesoftなどのHRシステムの使用経験 流暢な日本語、英語力(読み書き) *歓迎される経験 給与計算の経験 [雇用形態] 派遣(数か月後に正社員への切り替えの可能性もあり) [勤務地 ] 東京都 [勤務日] 月〜金 [時給 / 交通費] 1800 - 2200円*スキル・経験による ※ご興味をおもちいただけましたら、まずはエントリーをお願いいたします。 ご紹介できる場合は、5営業日以内に担当コンサルタントよりご連絡いたします。 詳細...
Note: Applicants must be located in Japan Note: Fluent ~ Native level Japanese required [Company Description] One of leading and long-established Global Biopharma Company [Responsibilities] Payroll preparation and review payroll result - Salary, Bonus and Retirement Allowance Income Tax and Resident Tax payment process Review Finance Report Time and Attendance Review Audit required data preparation Social insurance payment Answering inquiry fr...