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検索結果 - コンサルティング

16 件の求人
    • Kanagawa, Japan
    • ¥8000000.00 - ¥15000000.00 per annum
    • 掲載 7日 前

    【グローバル企業での組織立ち上げ案件】組織人事コンサルタント募集! ============================================ [ポジション] 組織人事コンサルタント [勤務地] 神奈川 ※リモートワーク可 [給与] 800〜1500万円 ============================================ Note: Fluent ~ Native level Japanese, Business level English required [事業内容・会社の特徴] ITサービス会社 ※今回はコンサルティンググループ(世界30カ国、6000名以上のコンサルタントが所属)での募集になります) [仕事内容] クライアント企業の戦略を実現する組織づくりを支援します。 業務改善の支援、社員のパフォーマンス向上、研修・ワークショップの運営、社内コミュニケーションの改革、幹部層へのコーチングなどのプロジェクトに参画いただきます。 クライアン...

    • Tokyo, Japan
    • ¥5000000.00 - ¥20000000.00 per annum
    • 掲載 28日 前

    ※Applicants must have permission to work in Japan and required fluent ~ native level Japanese. ============================================ [ポジション] 新規事業推進部 グローバルサービス企画 統括候補(日英バイリンガル) [勤務地] 東京都/フルリモートワーク可能 ※お住いの地域は限定していません [給与] 500〜2000万円 ※能力・経験を考慮し当社規定により決定します。 ============================================ [事業内容・会社の特徴] 日系総合コンサルティング会社 戦略・業務・IT・SI・DXなどの領域でコンサルティングを行っております 事業が拡大に伴い上位ポジションが次々に誕生するため昇進にポジションが空くのを待つ必要がありません ワークライフバランスが良く、残業時間も業界の中では低...

    • Tokyo, Japan
    • ¥6000000.00 - ¥10000000.00 per annum
    • 掲載 2ヶ月 前

    ※Applicants must have permission to work in Japan and required fluent ~ native level Japanese. [事業内容・会社の特徴] 外資系コンサルティングファーム 数多くの大手有名企業をクライアントに持ち、フォーチューングローバルに選出されるなど社会的評価が高いです [仕事内容] テクノロジーコンサルティング本部に所属し、お客様のニーズに合わせてアプリケーション、アウトソーシング、サービスのカスタマイズを行うことで「お客様のニーズを形にする」役割を担っています。 開発と保守・運用だけでなく、長期的な関係を築きながら組織のハイパフォーマンス実現に向けた提案を行う、いわばお客様に最も近い戦略実行パートナーといえます。また、お客様と弊社が持つITテクノロジーをつなぐ"Hub"の役割も担っており、最新技術を駆使したより良いソリューションの提供をミッションとしています。 ■対象となるお客様の業界/業種 通信・...

    • Tokyo, Japan
    • ¥5500000.00 - ¥9500000.00 per annum
    • 掲載 2ヶ月 前

    [会社の概要] 同社は、人材ビジネス時価総額ランキング世界7位の総合人材サービスグループのシンクタンク・コンサルティングファームです。 労働人口の減少やサービス産業化やデジタル化などの進展などにより、ますます人材の価値が高まる労働市場や、ジョブ型雇用の導入、個人の就業意識の多様化、リモートワークや兼業/複業の進展など、急速に変化する労働環境において、これまでにはない新たな雇用のあり方や働き方、組織マネジメントや人材開発が求められています。 こうした環境認識のもと、顧客や社会により一層貢献するためにケイパビリティの強化を図るべく、2021年4月に、グループ企業の教育研修会社と組織統合し、新たなスタートを切りました。 グループにおけるシンクタンク/人事コンサルティング/人材開発/タレントマネジメントの4つの事業を1社に統合することで、ソリューション間の連携強化を図り、ますます複雑化し難易度が高まっている顧客の人事・組織課題に多面的に寄り添っていきます。 [仕事内容] コンサルティング事...

    • Tokyo, Japan
    • ¥10000000.00 - ¥17000000.00 per annum
    • 掲載 2ヶ月 前

    [会社の概要] 世界トップクラスの総合人材企業グループのシンクタンク・コンサルティングファーム 同社は、人材ビジネス時価総額ランキング世界7位の総合人材サービスグループのシンクタンク・コンサルティングファームとして、「はたらいて、笑おう。」というグループビジョンの下、「一人ひとりの"はたらく力"を解き放ち、人と組織の躍進を実現する」ことを使命としています。 労働人口の減少やサービス産業化やデジタル化などの進展などにより、ますます人材の価値が高まる労働市場(デジタル人材やミドルシニアの雇用)や、ジョブ型雇用の導入、個人の就業意識の多様化、リモートワークや兼業/複業の進展など、急速に変化する労働環境において、これまでにはない新たな雇用のあり方や働き方、組織マネジメントや人材開発が求められています。 こうした環境認識のもと、顧客や社会により一層貢献するためにケイパビリティの強化を図るべく、2021年4月に、グループ企業の教育研修会社(設立以来 30 年にわたり、延べ 21,000 社以上...

    • Tokyo, Japan
    • ¥5500000.00 - ¥15000000.00 per annum
    • 掲載 3ヶ月 前

    ※Applicants must have permission to work in Japan and required fluent ~ native level Japanese. [事業内容・会社の特徴] 外資系コンサルティング会社 [仕事内容] ◆Growth & Innovation 国内市場の縮小・伝統的商品の収益性低下や、顧客消費性向の変化・多様化・複雑化・テクノロジー進化に伴う競争力の源泉の変化に対応すべく、企業変革・イノベーション実現を目的とした「事業計画・新規事業プランニング」「インオーガニック成長・事業再編のプランニング・実行」「顧客サービス・チャネル戦略のプランニング・実行」等を支援 ◆Operational Excellence 環境変化に伴う既存事業の収益の限界や、働き方改革の加速・コスト削減要請の高まりに対応すべく、持続的な成長実現を目的とした「全社BPR・TOM策定」「戦略的コスト削減」「データを利活用したビジネス変革のプランニング・実行」等を支...

    • Tokyo, Japan
    • ¥8000000.00 - ¥15000000.00 per annum
    • 掲載 3ヶ月 前

    ※Applicants must have permission to work in Japan and required fluent ~ native level Japanese. [事業内容・会社の特徴] 大手外資系コンサルティングファーム さまざまな業界・業種ごとの専門的知識とプロジェクト経験をもつインダストリーサービスと、組織、機能、目的に対応し、特有の課題を解決するコンピテンシーサービスの2つの軸のプロフェッショナルがチームを組み、サービスを展開しております。また、グローバルに事業展開するクライアントをサポートする体制を有しています。 [仕事内容] 例えば数年前までのウォーターフォール型から、Agile型でプロジェクトを進めたい、新たなテクノロジーとビジネスの融合を試してみたいといった、クライアントの要望の実現や経営課題の解決に向けたテクノロジー/組織強化の提案を行っております。AgileやDevOps(DevelopmentとOperationsの略語)をキーワー...

    • Tokyo, Japan
    • ¥5000000.00 - ¥7500000.00 per annum
    • 掲載 4ヶ月 前

    Note: Fluent ~ Native level Japanese required [事業内容・会社の特徴] 途上国進出支援とICTのコンサルティング企業​ [仕事内容] 同社が請け負うICT案件についてコンサルタントとして業務を行いつつ、開発途上国進出支援(主にアフリカを対象とする)にもご参画いただきます。ご担当いただく業務は、スキルやご経験により決定します。 <ICTプロジェクト例> 大手商社の投資事業の稟議システム入れ替え作業のPMO業務 組み立て製造業におけるSAP導入支援(主に生産領域)等 <開発途上国支援プロジェクト例> JICAの民間連携事業スキームを利用した、日系製造業のルワンダ進出支援 日系エネルギー会社のアフリカ需要調査支援 等 <ポジションの特徴> 経験やスキルに応じご活躍いただけるプロジェクトへのアサインを検討します。業務上必要なスキルについては、ご入社後OJTや企業負担でのセミナー受講により習得していただくことも想定しています。 ICTプロジェクト...

    • Osaka, Japan
    • ¥6300000.00 - ¥14000000.00 per annum
    • 掲載 4ヶ月 前

    ※Applicants must have permission to work in Japan and required fluent ~ native level Japanese. [事業内容・会社の特徴] 外資系コンサルティング企業 [ポジション] マネージメントコンサルタント(マネージャークラス/コンサルタントクラス) [仕事内容] コンサルティングファームの一員として、日本を支える公的機関(官公庁、独立行政法人、地方自治体、教育・医療機関など)における変革と成長に対し、クライアントにとっての最適なパートナーとして、経営から実行までEnd to Endで支援・寄与します。 ナショナルアジェンダ全般はもちろんのこと、Society5.0・SDGs・デジタルガバメント・スマートシティーなど昨今の潮流において、個別の政策立案、政策目標を達成するための具体的なロードマップの検討、さらには実行計画の策定や立ち上げ・マネジメントなど、全方位的な支援を行います。 これらにより、国内外...

    • Osaka, Japan
    • ¥5000000.00 - ¥12000000.00 per annum
    • 掲載 4ヶ月 前

    Note: Fluent ~ Native level Japanese required [ポジション] ITコンサルタント (関西立上げメンバーでメンバークラスとマネージャーの募集になります) ★この求人のおススメポイント★ 大阪拠点立ち上げの貴重な経験を積める 集団のコンサルではなく、個を重視するコンサルファームであり、経験豊富なコンサルの方々が1on1でケアしてくれる環境 大阪初期メンバーとして、責任ある立場へのキャリアパスが早い! 入社後1年はリモートワーク可能 [事業内容・会社の特徴] 日系コンサルティングファーム 理念経営をする日本唯一のコンサルティングファーム 「働きがいのある会社」ランキングに4年連続で選出! IoT製品開発やAR技術を用いたアプリケーション開発など、新規事業開発にも積極的で、ビジネス創出のチャンスあり [仕事内容] ITプラットフォームに関する各種の営業担当者 デジタルマーケティング等で入手したリードをフォローし、当社のソリューションを販売 特定...

    • Tokyo, Japan
    • ¥5000000.00 - ¥20000000.00 per annum
    • 掲載 5ヶ月 前

    ※Applicants must have permission to work in Japan and required fluent ~ native level Japanese. [事業内容・会社の特徴] 日系総合コンサルティング会社 戦略・業務・IT・SI・DXなどの領域でコンサルティングを行っております 事業が拡大に伴い上位ポジションが次々に誕生するため昇進にポジションが空くのを待つ必要がありません ワークライフバランスが良く、残業時間も業界の中では低水準です 教育制度や評価制度も整っています [仕事内容] ※本ポジションはコンサルタント職ではなく、自社の新規事業の立ち上げに携わっていただきます 新規事業推進部では、短期/中期戦略のコアとしてtoBビジネスの商習慣を変革するサービス(現在は特にデジタルプラットフォーム)の開発を進めております。 本ポジションを担う方には、同社の新規事業である、宇宙開発事業の責任者/責任者候補として、サービスの企画/開発を担っていただきま...

    • Tokyo, Japan
    • ¥5000000.00 - ¥20000000.00 per annum
    • 掲載 5ヶ月 前

    ※Applicants must have permission to work in Japan and required fluent ~ native level Japanese. [事業内容・会社の特徴] 日系コンサルティング会社 戦略・業務・IT・システムインテグレーションを手掛ける総合コンサルティング会社です プロモーション:事業拡大に伴い、上位ポジションが次々に生まれています。一般的なコンサルティングファームのように、上位ポジションの空きを待つ必要もなく、圧倒的に「昇進が早い」です キャリアパス:インダストリー、ソリューションカットがありません。希望に応じて、「あらゆる業界、業務(戦略・業務・IT)」に、チャレンジ可能です ワークライフバランス:業界の中でも低水準を実現しています 教育制度:コンサルタントは専門的な知識がないとチャレンジができない印象がありますが、同社では業界/業務どちらも全くの未経験からチャレンジ可能です。入社後はコンサルタント経験者の先輩とマンツ...

    • Ibaraki, Japan
    • Up to ¥7000000.00 per annum
    • 掲載 5ヶ月 前

    ※Applicants must have permission to work in Japan and required fluent ~ native level Japanese. [事業内容・会社の特徴] 精密機器メーカー 独自の技術力とサービスでシェアトップクラスも製品あり、創業以来連続黒字の安定企業 [お勧めポイント] 当社独自の装置を製造しているので、研修用の装置を自社で用意をしており、入社後手厚い研修体制があります。非常に市場優位性の高い製品も手掛けています。 残業月30〜40H、ノー残業デー有、直近2年間の入社後5年以内の離職率は1.6%。中途入社実績も多く馴染みやすい職場環境です。 経営基盤は盤石。独自の技術力と、サービス体制に強みがあり創業以来連続黒字。新しい事業など未来への投資もあります。 [仕事内容] アメリカ、ヨーロッパ・アジアなどの世界各国に展開しております。海外売り上げの成長へ向けた仕組みづくりを経営陣とともに担うポジションです。海外子会社の経営管...

    • Tokyo, Japan
    • ¥8500000.00 - ¥15000000.00 per annum
    • 掲載 5ヶ月 前

    ※Applicants must have permission to work in Japan and required fluent ~ native level Japanese. [事業内容・会社の特徴] 外資系コンピュータ関連企業 [仕事内容] カスタマーサクセスは、能動的にお客様に働きかけ、お客様のビジネスの成功/ゴールを正しく理解した上で、中期的にお客様に寄り添って活動することで、弊社製品の価値を最大限活用していただき、お客様を成功に導く、そして弊社製品を継続的にご利用いただくWin-Winを目指す、という役割を担います。 この度募集するカスタマーサクセスマネージャーは、その役割を深いテクニカルスキルを持って実行するプロフェッショナルテクニカルロールです。お客様のビジネスに価値をもたらす具体的なユースケースをお客様とともに議論して作り、実際に弊社ソフトウェア製品を使用して価値を体感/体験していただけるよう寄り添って活動します。 CSM(Architect)として、弊...

    • Tokyo, Japan
    • ¥7000000.00 - ¥20000000.00 per annum
    • 掲載 5ヶ月 前

    ※Applicants must have permission to work in Japan and required fluent ~ native level Japanese. [事業内容・会社の特徴] 日系総合コンサルティング会社 戦略・業務・IT・SI・DXなどの領域でコンサルティングを行っております 事業が拡大に伴い上位ポジションが次々に誕生するため昇進にポジションが空くのを待つ必要がありません ワークライフバランスが良く、残業時間も業界の中では低水準です 教育制度や評価制度も整っています [ミッション] GAFAをはじめ、外資テクノロジー企業(主にtoC向け)により、私たち一般消費者は、店頭にわざわざ出向かずとも、いつでも欲しいものを購入・共有できるようになりました。 しかし世界を見渡してみると、営業活動、採用活動、組織のマネジメント活動等、まだまだ人海戦術、アナログな領域が多く、革新的なサービスが育っていないのが実情です。 そこで、ビジネスの商習慣を変革するサ...

    • Tokyo
    • + Bonus + Benefits
    • 掲載 6ヶ月 前

    This is an internal position within enPower, the RPO division of en world.  ROLE: ONSITE RECRUITER The onsite recruiters work as recruitiment partners and managing the end-to-end recruitment processes at the client companies.   RESPONSIBILITIES: The onsite recruiter is responsible for the end-to-end (direct sourcing, vendor management, assessing, and driving the selection of the recruitment function) to support clients to hire the best talents...

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