人事 (HRBP) - IT企業

Location: Tokyo
Contract Type: Permanent
Salary: ¥5500000.00 - ¥9500000.00 (年収)
Specialization: Human Resources, General Affairs & Administration,
Sub Specialization: HR Business Partner,
Contact: Ippei Iigusa
Reference: JO-2202-467793
Ippei Iigusa

☑日系グローバル企業
☑上場企業
☑英語力不問

[ポジション]
人事(HRBP)

[事業内容・会社の特徴]
日系IT企業

[仕事内容]
各事業部門の部門担当人事として、人事制度運用や労務対応だけでなく組織開発や人財開発、採用など人事に関する全般を担当します。
ビジネスパートナーとして、担当する部門のビジネスの状況と経営層の意向や、社員のニーズをダイレクトに把握し、そこで得られた課題への解決策を考え、実態に即した人財開発/組織開発や、評価制度の運用、組織編成/採用などを部門の社員とともに構築し運用します。

[応募資格]
以下のいずれかに加えて、経営者やミドルマネジメント層との円滑にやり取りできるコミュニケーション能力

  • 人事部門の管理職経験、またはHRビジネスパートナー/部門人事経験が3年以上ある方
  • 人財開発、組織開発、評価制度企画、組織編成のうち、複数の経験をお持ちの方

[語学力]

  • Japanese Language level: Fluent - Native (Equivalent to JLPT N1)
  • Work permission in Japan required

[給与]
550〜950万円
※能力・経験を考慮し当社規定により決定します

[待遇・福利厚生]
社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、長期所得補償制度、財形貯蓄制度、株式累積投資制度、脳ドック・心臓ドック・乳がん検診費用補助、インターネット通信費利用補助、社内マッサージ室、社内クラブなど

[休日休暇]
完全週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始(12月29日から1月4日まで)
有給休暇、特別有給休暇(慶弔、マタニティー、子の看護、介護、ボランティアなど)、土曜日祝日振替特別休日
育児勤務、介護勤務


※ご興味をおもちいただけましたら、まずはエントリーをお願いいたします。
ご紹介できる場合は、5営業日以内に担当コンサルタントよりご連絡いたします。
詳細はその際に別途明示いたします。

Reference: JO-2202-467793
Seniority Level: Mid-Senior level
Job Function: Human Resources