人材開発責任者 - メーカー

Location: Hyōgo
Contract Type: Permanent
Salary: ¥10000000.00 - ¥12000000.00 (年収)
Specialization: Human Resources, General Affairs & Administration,
Sub Specialization: Employee Development / Training,
Contact: Rika Kato
Reference: JO-2203-469476
Rika Kato

☑英語力不問
☑フレックス勤務

[ポジション]
人材開発責任者

[事業内容・会社の特徴]
大手グローバル日系企業の合弁会社(安定した経営基盤)

[仕事内容]

  • 研修企画・運営、人材育成体系構築など

[応募資格]

  • 大学卒以上
  • 人材育成・研修体系企画の実務経験5年以上
  • マネジメント経験

[語学力]

  • Japanese Language level: Fluent - Native (Equivalent to JLPT N1)
  • Work permission in Japan required

[雇用形態]
期間:正社員、期間の定め無し
試用期間:3〜6か月

[勤務時間]
8:30〜17:05 ※フレックス勤務制

[給与]
1000〜1200万円(ご経験・スキル、前年収に応じてご相談)

[待遇・福利厚生]
社会保険完備、交通費支給、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度など
給与改定:年1回、賞与:年2回 (7月・12月) ※業績により支給

[休日休暇]
完全週休2日制、GW、夏季休暇・年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇など
※年間休日121日

[選考プロセス]
書類選考、面接数回を予定

※ご興味をおもちいただけましたら、まずはエントリーをお願いいたします。
ご紹介できる場合は、5営業日以内に担当コンサルタントよりご連絡いたします。
詳細はその際に別途明示いたします。

Reference:JO-2203-469476
Seniority Level: Mid-Senior level
Job Function: Human Resources