経理AP Accountant - 日用品メーカー

Location: Tokyo
Contract Type: Permanent
Salary: ¥4000000.00 - ¥5000000.00 (年収)
Specialization: Accountancy,
Sub Specialization: AP / AR,
Contact: Hiroyuki Tachi
Reference: JO-2112-466437

☑外資系企業
☑英語力不問
☑リモートワーク可能

[ポジション]
AP Accountant

[事業内容・会社の特徴]
外資系日用品メーカー

[仕事内容]
経理APアカウンタントとして、請求書業務、支払業務、経費精算業務その他関連業務について、経費精算システム、ERPシステムを使用し次にあげる業務が効率的かつ効果的に行えるようにMGRと共にコントロールしていき、システムのアップグレードプロジェクトにもスキルに応じて関わっていただく場合もあるポジションです。

具体的な業務内容:
日次、月次業務
● AP業務のリード

  • 請求書の稟議確認作業(システム上)
  • 請求書のERPシステムへの入力計上(システム入力、ペーパー入力両方)
  • 支払業務
  • 源泉徴収税、税の納付
  • 楽楽、及びCONCURシステム上で経費精算管理(AP自動計上のためマスター設定管理)
  • システム上の購買先マスター管理(新規取引先のマスター登録等)

● その他APに関連するGL仕訳、月次決算仕訳のサポート

  • 前払費用計上(システム上、マニュアル)
  • 未払費用の仕訳計上
  • その他APに関連する仕訳、月次決算仕訳のサポート

その他の業務
ご経験・スキルにより:

  • 買掛金未払金関連部分の年次決算補助、
  • 固定資産管理(GAAP台帳及びTAX台帳)

[応募資格]

  • 通算2年以上のAP又は経理関連業務経験
  • 期限のある業務で主体的かつ迅速に動ける方
  • 会計分野のコンプライアンスの基本的な理解のある方(承認のない請求書の扱いなど)

[あれば望ましい経験・スキル]

  • 日商簿記2級以上
  • リテール業界経験
  • ERP会計システムの実務経験

[語学力]

  • Japanese Language level: Fluent - Native (Equivalent to JLPT N1)
  • Work permission in Japan required

[給与]
400万円〜500万円
(能力・経験を考慮し当社規定により決定します。)

[勤務時間]
8:00〜11:00の間の時差出勤の選択制(リモートワークも推奨)
実働8時間(+休憩1時間)

[待遇・福利厚生]
昇給年1回
社会保険完備、交通費支給(月4万円まで)、社員割引、産前産後休暇(実績あり)、育児時短勤務制度(実績あり)、定期健康診断、勤続表彰制度、インフルエンザ予防接種補助、婦人科検診補助、
アロマテラピー検定費用全額負担(初回のみ)、TOEIC検定半額負担、スポーツジム会費負担(月4000円迄)、
学習支援制度、美容代補助制度・・・合計して毎月上限2,000 円(税抜)

  • 学習支援・・・仕事のスキルアップにつながる書籍購入費を一部負担
  • 美容代補助・・・美容商材及びサービス等の購入利用費を一部負担

資格手当制度(管理職は対象外)

[休日休暇]
完全週休二日制(土曜、日曜、祝日)、夏季休暇(2日)、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇

[選考プロセス]
書類選考、面接数回を予定

※ご興味をおもちいただけましたら、まずはエントリーをお願いいたします。
ご紹介できる場合は、5営業日以内に担当コンサルタントよりご連絡いたします。
詳細はその際に別途明示いたします。

Reference: JO-2112-466437
#LI-REMOTE
Seniority Level:Associate
Job Function: Accounting / Auditing