MANDATORY
・Applicants must have permission to work in Japan
・Applicants must be able to speak fluent ~ native level Japanese (Equivalent to JLPT N1)

☑外資系企業 ☑英語力が必要 ☑リモートワーク可能 ☑フレックス勤務

[ポジション]
Clinical Manager
Manager of Clinical Operations
*Line Manager of Functional Service Provider (FSP) Business

[事業内容・会社の特徴]
CRO

[仕事内容]
当社とグローバルレベルで戦略的パートナシップを締結するクライアント（外資系製薬メーカー）向け、Functional Service Provider (FSP ビジネス)モデルにおけるラインマネジメント業務（採用、トレーニング、能力開発、評価、リテンション、勤怠管理、その他メンバーサポート等）をお任せいたします。
※Functional Management（アサイン等のリソースマネジメント）はクライアントサイドのFunctional Manager が対応いたします。

【具体的には】

• 経験の浅いCRA およびIn-house CRA の教育・指導を行う
• クライアントおよび同社のKPI、システム、プロセスに照らし合わせ、メンバーのパフォーマンスやコンプライアンス順守を確認・評価する
• CRA およびIn-house CRA といったメンバーが、クライアントにて高いパフォーマンスを発揮し、質の高い業務を行えるようなマネジメント、およびキャリア開発プランに基づく育成を行う
• メンバー個人のキャリアゴールの達成に向けたサポートや、適切なフィードバックを行う
• 昇給、昇格に紐づくパフォーマンスのマネジメントを行う
• 優秀な人材の定着（retention）、およびクライアントの求める期待以上のサービスを提供できるように、メンバーの業務負荷に気を配りながらマネジメントを行う
• クライアントのfunctional managers とのコミュニケーションを取りながら、最適なメンバーマネジメントを行う
• タスクフォースチームをリードし、仕組みやプロセス構築・改善に向けたイニシアティブを執る
• 自社メンバーのpoint of escalation として、問題やconflict の改善・解決に取り組む
• 必要に応じてassessment visit や、Audit に関するサポートを行う
• パフォーマンスを最大限発揮し、クライアントに対して質の高いサービスを提供できるよう、FSP ビジネスのクリニカルオペレーションに関わる人材の採用にも携わる

[応募資格]
【職務経験等：必須要件】

• 製薬メーカーまたはCRO における（3 年以上）臨床開発業務経験
• 製薬メーカーまたはCRO における臨床試験（モニタリング）におけるLine Management、Study Management/Lead、Project Management/Lead、Team Management/Lead 等、またはそれらに準ずる(リードCRA、メンター等)業務経験
• 業務に支障のない英語スキル（英文読解、英文作成等が可能なレベル）

【学歴：望ましい要件】

• 大学卒 または 医療系（看護師、臨床検査技師等）の資格保有者

【専門性：望ましい要件】

• 戦略的に物事を考え、新しいことにチャレンジできるマインド
• 新薬開発業務に熱意を持って取り組むことができる人間性
• 臨床開発などの業務経験に裏打ちされた専門性
• 社内外の人間をまとめていけるリーダーシップ
• 国内専門医とのネットワーク網を構築できる力

[勤務地]
東京都または大阪府
在宅勤務制度あり

[勤務時間]
フレックス制度あり

[給与]
800〜1500万円（スキル・ご経験により決定）

[選考プロセス]
書類選考、面接数回を予定

※ご興味をおもちいただけましたら、まずはエントリーをお願いいたします。
ご紹介できる場合は、5営業日以内に担当コンサルタントよりご連絡いたします。
詳細はその際に別途明示いたします。

Reference: JO-2302-478828
#LI-REMOTE
Seniority Level: Mid-Senior level
Job Function: Health Care Provider, Management, Project Management