Enterprise Sales / 日系ソフトウエアーメーカー

勤務地 Osaka, Japan
職種 正社員
給与 ¥6000000 - ¥8000000 per annum
専門 コンサルティング, コンサルティング,
Sub-specialization
お問合せ Tohko Ogawa
参照 JO-1808-401565
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[会社概要]
日系ソフトウエアーメーカー

[募集背景]
今回の募集ポジションは、営業組織の大刷新において、半年〜1年程度を目処としてマネージャーとしてチームを率いていただくことを期待した、マネージャー候補のポジションです。
働き方においても自由度が高く、フレックス制度の中で、自由に営業活動を実施していくことが可能です。将来的な、マネージャー/部門長へのステップアップをご用意してお待ちしています。

[仕事内容]
国内外の大手一流企業の経営課題を想定し、顧客とのコミュニケーションを通して、納得のできる解決策を提案し、解決まで導くことがミッションです。

・企業の課題が複雑化している現在、表面的な課題解決の提示だけでは顧客の真の課題解決をすることはできません。また、案件に対して数千万〜数十億という非常に高額かつ、部門を跨いだ提案となるため、顧客の意思決定のハードルが高く、非常に難易度の高い提案活動となります。
そのため、数で稼ぐスタイルではなく、顧客に対する深い思考を元に、提案活動を実施しています。
当社の顧客である国内外の大手一流企業は、ステークホルダーの人数が多く、課題も広義にわたります。
・フレームワークを用い構造的に課題を分析し、組織力学を活用した科学的なアプローチが求められます。
・仕事の裁量権は非常に大きく、チームで営業活動を実施するため、他部門を巻き込んで、一丸となって課題解決にあたります。
・競合は世界でトップシェアを誇る外資系企業や大手コンサルティングファームなど。この非常に高難度かつ制限のないフィールドで、あなただからできる問題解決を実現してもらいます。

[応募資格]
・法人向けソリューション営業経験3年以上
・大卒以上(学部、学科不問)

[求める人物像]
・自発的にPDCAを回し、再現性のある取組みをされている方
・期限や目標を強く意識して行動できる方
・成長意欲が強く、自らキャリアを切り開く意思をお持ちの方

[雇用形態]
正社員
*試用期間 6カ月

[勤務地]
大阪

[勤務時間]
・フレックスタイム制(コアタイムなし)
*標準労働時間:1日8時間

[年収・給与]
600万円〜800万円
(賞与年2回含む)
*経験・能力・前給等により考慮。

[待遇・福利厚生]
各種社会保険完備
・確定拠出年金制度
・社内マッサージルーム
・ワークスミルククラブ(最長13年の産休・育休制度)
・企業内託児スペース
・福利厚生メニュー
・給与改定年2回
・交通費支給(上限2万円/月)
・カムバック・パス制度(再入社制度)

[休日休暇]
完全週休2日制(土・日)、(土日を除く)祝日及び年末年始
(12/30〜1/3)と同等日数のフレックス休暇、
夏季休暇(7/1〜9/30の任意の2労働日)、赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇 等

※ご興味をおもちいただけましたら、まずはエントリーをお願いいたします。ご紹介できる場合は、5営業日以内に担当コンサルタントよりご連絡いたします。詳細はその際に別途明示いたします。