[事業内容・会社の特徴]
日系IT会社

[仕事内容]

• エンゲージサーベイに基づいた組織パフォーマンス最大化
• タレントマネジメント（社員の最適配置）
• 1on1施策の立案、実行、マネジメント支援
• 組織活性化（経営層と従業員との意思疎通支援や働きやすい環境整備等）の施策立案・実行
• 人事制度の企画・立案とその運用

[応募資格]

• HR部門における実務経験、もしくは人事コンサルの経験
• 英語にアレルギーがない方 (目安として2年以内にTOEIC800点)

[雇用形態]
正社員

[勤務地]
東京

[勤務時間]
9:00〜17:30

[給与]
1000万〜1500万円
（能力・経験を考慮し当社規定により決定します。）

[待遇・福利厚生]
社会保険完備

[休日休暇]
完全週休2日制(土日)／祝日／年末年始

[選考プロセス]
書類選考、面接数回を予定


※ご興味をおもちいただけましたら、まずはエントリーをお願いいたします。
ご紹介できる場合は、5営業日以内に担当コンサルタントよりご連絡いたします。
詳細はその際に別途明示いたします。