マーケティングスペシャリスト - フィンテック企業

勤務地 Tokyo, Japan
雇用形態 正社員
給与 ¥7000000.00 - ¥12000000.00 per annum
専門 テクノロジー・デジタル・通信,
職種 マーケティング,
お問合せ Takeshi Yano
参照 JO-2102-455510
about Takeshi Yano

※Applicants must have permission to work in Japan and required fluent ~ native level Japanese.

[事業内容・会社の特徴]
日系フィンテック企業

「信用を創造して、なめらかな社会を創る」。同社はこのミッションの達成に向け、日々挑戦を続けています。

同社は、日本最大のフリマアプリを運営する会社を母体に持ち、フリマアプリで培った技術力と膨大な顧客・情報基盤をもとに、スマホ決済サービスとして事業をスタートしました。しかし、決済は同社が描くミッションを達成するための、最初の一歩に過ぎません。同社は決済の範囲を超え、日常生活のあらゆる場面で用いられる社会インフラの一端を担っていきます。

顧客、企業、金融機関、自治体、関係省庁など、さまざまなステークホルダーに対して「OPENNESS」の姿勢で向き合うとともに、日本最大のフリマアプリとの連携も強化。新たな流通や売買、信用創造のかたちを通じて創るエコシステムによって、これまでの消費や金融のあり方を変え、ライフスタイルをアップデートしていきたいと考えています。

[仕事内容]
スマホ決済サービスのマーケティングチームは、事業のGrowthを一手に担うチームです。
そのなかでマーケティングスペシャリストは、マーケティング投資戦略の立案やキャンペーンのプランニング、TVCMやデジタル広告のメディアプランニングだけにとどまらず、フリマアプリの顧客向けのIn-Appマーケティング、174万箇所の加盟店様を巻き込んだ店頭プロモーションまで、多岐に渡るマーケティング活動を一気通貫かつ主体的にリードしていただきます。広告を活用した新規集客だけを担うのではなく、担当する領域が幅広いのが同社のマーケティングチームの特徴です。

また、データアナリティクスチームやプロダクト(開発)チームとの距離が近く、綿密に連携しながらプランニングやプロダクト改善などにも取り組めます。このようにチームや組織を横断しながら、同社のミッション達成に向けて挑戦できるポジションです。

激動のキャッシュレス市場のなかで、問題意識とオーナーシップを持って、果敢に挑戦したい方を求めています。

<ポジションの魅力>

  • 1,800万人以上の月間利用者数を持つ国内最大規模のフリマアプリを活用した、大きなインパクトを持つマーケティング活動に挑戦することができます。
  • データアナリストやプロダクトマネージャー、エンジニアなど多様な専門性やバックグラウンドを持つメンバーが同じ組織にいる環境だからこそ、ユニークなコラボレーションが起こりやすい環境でチャレンジすることができます。
  • 激動のキャッシュレス市場かつ、未だ正解のない課題に、オーナーシップを持って果敢に取り組むことができます。

[応募資格]

  • ビジネスレベルの日本語力
  • マーケティング戦略構築の経験
  • APPもしくは Webの広告運用の経験

※toC向けのキャンペーン企画立案経験者、Web広告運用のスタッフクラスの募集も検討していますので、マーケティング戦略構築の経験をお持ちでなくても興味がございましたら、ご連絡ください。

[歓迎されるスキル・経験]

  • toCサービスを持つ事業会社におけるCRMの実務経験
  • ピープルマネジメントの経験
  • 事業パートナーとなる加盟店や広告代理店との協業経験
  • 金融関連業務のマーケティング経験
  • SQLなどを用いた分析経験

[雇用形態]
正社員

[勤務地]
東京都

[勤務時間]
10:00〜19:00
※ポジションによってはフレックスタイム制(コアタイム/12:00〜16:00)

[給与]
700万〜1200万円
※能力・経験を考慮し当社規定により決定します。

[待遇・福利厚生]

  • 各種社会保険完備
  • 社員の家族を含めた支援制度
  • 語学学習のサポート、翻訳と通訳のサポート
  • ドリンク無料
  • 最適なデバイスの貸与
  • 副業の推奨
  • セミナーの受講補助、書籍の購入補助
  • インセンティブ制度
  • 持株会制度および奨励金
  • 認可外保育園の補助、他

[休日休暇]

  • 完全週休2日制(祝祭日、年末年始 等)
  • 有給休暇、慶弔休暇、リラックス休暇、Sick Leave、出産休暇&お祝い金、結婚休暇&お祝い金

[選考プロセス]
書類選考→面接(2〜3回)→内定


※ご興味をおもちいただけましたら、まずはエントリーをお願いいたします。
ご紹介できる場合は、5営業日以内に担当コンサルタントよりご連絡いたします。
詳細はその際に別途明示いたします。