Permanent Jobs in Employee Relations near Tokyo

• 人事労務 マネジャー候補 - 飲食店運営会社

  • Tokyo, Japan
  • ¥5500000.00 - ¥8000000.00 per annum
  • Posted 12 days ago

  [事業内容・会社の特徴] 日系飲食店運営会社 [募集背景] 急成長する当社および子会社全体の労務体制強化を目的とした募集です。 ※グループ会社全体の制度適正化や成長に応じた仕組み取組みの企画運営など、今後の課題は山積みです。 [仕事内容] 安全衛生管理の強化及び、労働基準監督署並びに公的機関の対応を中心に、子会社を含むグループ全体の人事労務・制度系の業務をメインに幅広く業務をお願いしたいと思います。 ご本人の希望、適性に応じて幅広い業務を担当頂き、キャリアを進めて頂きたいと思います。 [応募資格] 事業会社での人事経験（5年以上）をお持ちの方（※労務対応をメインに担当されている方）。 組織マネジメントの経験者（規模は不問です） コミュニケーション力に長けた方（※会社間、部門間、幅広い役職の人とスムーズなコミュニケーションが取れる方）。 [歓迎されるスキル・経験] 上場会社での人事（管理職）経験者 小売り、流通、飲食業界などでの業務経験者 人事労務、制度系に強みをお持ちの方 子会社、...

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• 人事責任者 - クラウドサービス会社

  • Tokyo, Japan
  • ¥6000000.00 - ¥8000000.00 per annum
  • Posted 20 days ago

  [事業内容・会社の特徴] 日系クラウドサービス会社 [仕事内容] HRTechをリードするベンチャー企業の人事責任者募集 採用や労務の企画立案、実行、振り返りまでをお願いします。 採用では中途採用をさらに加速させていきたいと考えており、今後は新卒採用も検討しております。 労務では制度設計やルール構築及び従業員のケアなど幅広くお任せしたいと思います。 [応募資格] ベンチャー企業での人事マネージャー経験3年以上 採用に関する業務経験（新卒中途採用、エンジニア採用経験、採用広報経験など） 労務に関する業務経験（社内制度設計、従業員へのサポートなど） [求める人物像] スタートアップの人事責任者として、経営層とともに会社の成長をリードいただける方を募集します。 [雇用形態] 正社員 [勤務地] 東京都 [給与] 600〜800万円 （能力・経験を考慮し当社規定により決定します。） ※ご興味をおもちいただけましたら、まずはエントリーをお願いいたします。 ご紹介できる場合は、5営業日以内に担...

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• HR Specialist at Global Logistics Company

  • Tokyo, Japan
  • ¥4000000.00 - ¥5500000.00 per annum
  • Posted about 2 months ago

  [事業内容・会社の特徴] GLobal Logistic Company フォワーダー、貨物取次業で特に陸運、空輸、海運、倉庫事業、日本では空輸と海運事業が中心 取引先企業さまは自動車メーカー、テキスタイル、部品メーカー、製薬など安定的な企業様が中心です。 ​ [海外本社] 欧州 [仕事内容] 労務管理（保険関係手続、勤怠管理、給与計算、健康診断、福利厚生業務、 安全衛生管理）、その他人事企画・採用・教育研修関連等 ​ [応募条件] 男女問わず年齢〜45歳ぐらいまで [歓迎されるスキル・経験] ​労務管理（保険関係手続、勤怠管理、給与計算、健康診断、福利厚生業務、 安全衛生管理）の経験をお持ちの方 英語に抵抗感のない方（メールや英語のレポートが日常的に発生します！チャレンジ意欲ある方であれば問題ありません） ​ [雇用形態] 正社員 ​ [勤務地] 東京都 ​ [給与] 400万円〜550万円 （能力・経験を考慮し決定します。） ​ [待遇・福利厚生] フレックス有 年次有給休暇初...

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