MANDATORY
・Applicants must have permission to work in Japan
・Applicants must be able to speak fluent ~ native level Japanese (Equivalent to JLPT N1)
☑日系グローバル企業 ☑上場企業 ☑英語力が必要 ☑リモートワーク可 ☑フレックス勤務
[ポジション]
生産物流改革推進リーダー候補
[事業内容・会社の特徴]
大手グローバルアパレル企業
[仕事内容]
当社のサプライチェーン改革において特に生産物流(生産国から販売国までの国際輸送)領域にて、旧来型の船積業務を抜本的に変え、お客様が欲しい時に確実に届けるための物流体制構築をリード頂くポジションとして、これまではフォワーダーに依頼していた船積業務の内製化を進めたく、プロジェクトリードいただける方を募集します。
具体的には、以下のような業務を想定しています。
- 船積業務を自社にて内製化をするにあたってのプロジェクトリード
- 実現するためのシステム導入の検討と実装までの一連のリード
[応募資格]
- 海貨業者、フォワーダーにて、輸出入の貿易実務、船積み実務、通関実務経験
- ビジネスレベルの英語力
キャリアパス:
個人の方のご志向にあわせ、多岐に渡るキャリアの可能性があります。
- 経営候補人材として、チーム・部・事業の牽引頂く。
- 他領域で、サプライチェーン改革のプロジェクトのリードを担って頂く。
[給与]
650万円〜1100万円
（能力・経験を考慮し当社規定により決定します。）
[勤務地]
東京
[待遇・福利厚生]
社会保険完備、通勤手当、地域手当、社員持株制度、共済会制度、社員割引制度、カフェテリア、確定拠出年金制度
賞与年2回、決算賞与
昇格年2回(人事評価に応じて決定)
[休日休暇]
週休2日(土日休、祝日は勤務日にあたる) 年次有給休暇、特別・慶弔休暇、育児・介護休業制度など
[選考プロセス]
書類選考、面接数回を予定
※ご興味をおもちいただけましたら、まずはエントリーをお願いいたします。
ご紹介できる場合は、5営業日以内に担当コンサルタントよりご連絡いたします。
詳細はその際に別途明示いたします。
Reference: JO-2302-478462
#LI-REMOTE
Seniority Level: Associate
Job Function: Supply Chain
