リサーチ&アナリティクス担当(経営戦略本部 経営企画統括部) - 人材紹介会社

Location: Tokyo, Japan
Job Type: Permanent
Salary ¥6000000.00 - ¥10000000.00 per annum
Specialization: Consumer Goods & Retail, Advertising
Sub Specialization: Technology & Digital, Telecommunication, Marketing, Market Research
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Contact: Masanori Kita
Reference: JO-2103-456578
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※Applicants must have permission to work in Japan and required fluent ~ native level Japanese.

[事業内容・会社の特徴]
日系人材紹介会社

[仕事内容]
全社に対して、事業がより改善・加速・成長・進化するために適切なリサーチ手法を活用し、仮説設計・調査票設計・納品までの一連を担っていただきます。
(自社のみ・外部リサーチ会社様との連携いずれの案件もございます。)また、近未来に対しての洞察を提供する業務もあり、お任せする業務については、ご本人の特性やご経験に応じてご相談させていただきます。
大規模な調査もあり、日本全体にアプローチをすることができ、会社を通して社会全体に対してインパクトを出せる可能性のある業務です。
各種データを元に人材業界のボトルネックを可視化、経営への示唆出しを提供価値とする事業の全体設計〜実働までを一気通貫で担うことができます。

<詳細>

  • 各種調査の仮説課題設定/外調査票設計/分析/レポート/事業部連携

<調査対象一例>

  • BtoC定例大規模調査(転職意向者様、新卒候補様、副業・フリーランス様)
  • BtoC定例人気企業ランキング調査
  • BtoB BtoC アドホック調査(新規事業可能性探索調査、既存事業改善調査)

<調査頻度一例>

  • 定例調査は年1〜年4回程度、アドホック調査は随時発生

■組織について・組織のミッション:
今回募集の部署は昨年新設されたばかりの部署となり、経営陣との距離も近く、全社への貢献度が高いポジションです。

■魅力点・やりがい:

  • 調査して終わり、ではなく、事業部を通して世の中への価値貢献を主眼としているので、お仕事の意義・成長を感じていただきやすい環境となっております。
  • プロジェクト毎のアサインをさせていただいておりますので、お1人お1人の仕事の裁量が大きく、企画立案、計画、実行、結果、振り返りまでを幅広く担当することができ、企画力を磨いていただくことが可能です。企画・分析力は勿論、現場と協力しながら実行推進することで調整・交渉・推進力が身に付きます。
  • ご一緒させていただくグループ責任者は、リカレント教育にも長けており、全社向けに自律成長モデルをゼロから立ち上げ、そのプログラムの責任者もしております。新しい刺激を求めておられる方、非連続な成長をしたい方には最適な環境となっております。
  • リモート環境下で、新たな環境で事業部を横断した人間関係の構築などに対してご不安の方にはしっかりフォローアップさせていただきますのでご安心ください。
  • 原則リモート勤務なので、柔軟な働き方にもご相談可能です。

[応募資格]

  • リサーチ調査における一連の業務経験(目安3年以上)
  • PCスキルを活用したレポーティング経験(ワードやパワーポイントでのレポート作成、エクセルによるデータ集計・分析)
  • データ解析能力(最適な価値を定義し、必要なデータを収集・分析・洞察・活用できるスキル)

[歓迎されるスキル・経験]

  • 複数のリサーチ会社とのやり取り経験や人脈のある方
  • 数学力(統計/分析)、統計学、データ分析手法、分析ソフトウェアスキルをお持ちの方(多変量解析、機械学習、SAS、Tableau、SPSS等)
  • デジタルマーケティング経験
  • マーケット分析や事業戦略立案の経験 /事業環境分析に関連する経済、社会等のマクロデータの収集および分析
  • 組織マネジメント経験/ファシリテーション能力/ストーリーメイキング力、俯瞰力
  • 人材業界の経験

[雇用形態]
正社員

[勤務地]
東京都

[勤務時間]
10:00〜19:00(休憩時間60分)

[給与]
600万〜1000万円
※能力・経験を考慮し当社規定により決定します。

[休日休暇]
週休2⽇制(⼟⽇)、国⺠の祝⽇、年末年始(12/30〜1/3)、年次有給休暇、夏季休暇(事業部⾨別のカレンダーに準ずる)、特別休暇
2020年度年間休⽇124⽇

[選考プロセス]
面接は2回〜3回
書類選考→一次面接→二次面接・適性検査→最終面接→内定


※ご興味をおもちいただけましたら、まずはエントリーをお願いいたします。
ご紹介できる場合は、5営業日以内に担当コンサルタントよりご連絡いたします。
詳細はその際に別途明示いたします。